Emberek és társadalom

Elkötelezettségünk az emberek és a társadalom iránt

A Trocellennél úgy gondoljuk, hogy a legnagyobb értékünk az embereinkben rejlik. Az ő kreativitásuk, elkötelezettségük és közös céljuk az, ami az innováció motorja, és ami egy fenntarthatóbb jövő felé vezet minket – nem csak környezetvédelmi, hanem társadalmi szempontból is. Azzal, hogy befektetünk munkatársaink fejlődésébe, jólétébe és elkötelezettségébe, képessé tesszük őket arra, hogy megfeleljenek a globális kihívásoknak, és pozitív hatást gyakoroljanak vállalatunk falain túl is.

A Trocellen útja: bizalom, tisztelet és együttműködés

Csapataink minden nap megélik a Trocellen Credo-t azáltal, hogy:

  • A legmagasabb etikai normák betartása és a becsületesség mindennél magasabbra értékelése.
  • A folyamatos fejlesztés és innováció ösztönzése minden feladatban.
  • A kihívások gyakorlatias kezelése, a valós igényekhez való közelség.
  • Proaktívak, együtt dolgoznak a legjobb megoldás megtalálásáig.
  • Nyílt kommunikáció fenntartása az ötletek megosztása és a közös fejlődés érdekében.

Olyan kultúrát ápolunk, amely a bizalomra és a tiszteletre épül, ahol a munkatársak úgy érzik, hogy értékelik őket, meghallgatják őket, és bátorítják őket a tanulásra, a kezdeményezőkészségre és egymás támogatására.

Biztonságos, befogadó és felhatalmazó munkahely.

Egészség és biztonság: mindig az első

A biztonság az első – kivétel nélkül.

Folyamatosan korszerűsítjük munkakörnyezetünket, felszereléseinket és folyamatainkat, hogy megvédjük csapatainkat. Szigorú képzéssel és a biztonság iránti közös elkötelezettséggel a nulla baleset elérésére törekszünk, olyan munkahelyet teremtve, ahol mindenki boldogulhat.

Emberi jogok és sokszínűség

A Trocellen szigorúan betartja az emberi jogokat, tiltja a diszkriminációt és a zaklatást, és aktívan támogatja a sokszínűséget és a befogadást annak érdekében, hogy mindenkivel méltósággal és tisztességesen bánjunk.

A jólét és a növekedés támogatása

Elősegítjük a rugalmas, támogató munkamódszereket, hogy mindenki a saját útját járva fejlődhessen. Támogatjuk a mentális és fizikai egészséggel kapcsolatos kezdeményezéseket, hozzáférést biztosítunk az alapvető erőforrásokhoz, és a minden alkalmazottat arra ösztönöz, hogy teljes mértékben kihasználja tehetségét – olyan csapatot építünk, amely motivált, kapcsolatban áll egymással és büszke a munkájára.

Visszatérítés és tartós társadalmi hatás létrehozása

A Trocellennél hiszünk abban, hogy az üzleti siker kéz a kézben jár az erős közösségi kapcsolatokkal. Csapataink világszerte részt vesznek olyan társadalmi kezdeményezésekben, amelyek támogatják a jövő generációit, elősegítik az egészséges életmódot, ünneplik a kultúrát és védik a rászorulókat.

Stratégiai fókuszterületeink

Jólét és biztonság:

  • az egészség, a biztonság és a rugalmasság beágyazása a kultúránkba a kiegyensúlyozott, teljes élet támogatása érdekében.

Fejlesztés és elkötelezettség:

  • strukturált tanulás, vezetői programok és rendszeres csapattevékenységek biztosítása a készségek fejlesztése, valamint munkatársaink kapcsolatának és motiváltságának fenntartása érdekében.

Tisztesség és emberi jogok:

  • az etikus foglalkoztatási normák, a sokszínűség és a munkajogok betartása, amit egyértelmű irányelvek és rendszeres képzések támogatnak.

Átláthatóság és bizalom:

  • a nyílt kommunikáció, az etikus gyakorlatok előmozdítása és a munkatársak felelősségvállalásának lehetővé tétele – mindez az innováció és a közös siker motorja.

Együtt építünk egy jobb holnapot

A Trocellenél többek vagyunk, mint kollégák – egy közösség vagyunk, amelyet közös célok és a tartós értékteremtés öröme egyesít. Azzal, hogy minden tevékenységünk középpontjába az embereket állítjuk, erősítjük csapatainkat, közösségeinket és a társadalomra gyakorolt hatásunkat.

Szeretne többet megtudni az emberközpontú kezdeményezéseinkről vagy partneri lehetőségeket keresni? Vegye fel velünk a kapcsolatot – készen állunk arra, hogy együtt változtassunk.

Előző

NATURELOOP

Nem találtad, amit kerestél?