People Excellence

Unser Motto lautet: Wir unterstützen Deine Entwicklung.

Das fördernde Umfeld, die bewusste Planung sowie die gegenseitige Aufmerksamkeit füreinander bilden die Grundlage der Trocellen-Kultur.

Jeder Mitarbeiter kommt mit individuellen Fähigkeiten und Entwicklungszielen zu uns. Unser zukünftiger Erfolg basiert darauf, diese zu entdecken und in unsere Arbeit zu integrieren, sowie auf Engagement und Energie, die wir in die Entwicklung investieren. Bei Trocellen bedeutet Karriereplanung, dass das Unternehmen die Fähigkeiten und Interessen der Mitarbeiter berücksichtigt, sowie die Bereiche, in denen sie Werte geschaffen und Wissen & Erfahrung erworben haben. Gemeinsam mit den Mitarbeitern wird eine Vision entwickelt, die sowohl jeder Einzelne als auch das Unternehmen teilt und von der alle profitieren.

Durch regelmäßiges, konstruktives Feedback kann jeder seine Fortschritte verfolgen, und Beurteilungen ermöglichen es jedem, notwendige Veränderungen zu erkennen.

Nachstehend stellen wir einige Kollegen vor, die in dieser Firmenkultur eine erfolgreiche Karriere gemacht haben:

Stephanie Ting

Stephanie Ting

HSE Manager

STEM-girl interview

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Su Fong Nee

Su Fong Nee

Finanzmanager, 5S-Leiter bei TC SEA

STEM-girl interview

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Veronika Képes

Veronika Képes

Assistentin für Qualitätskontrolle

STEM-girl interview

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Nóra Löbmann-Miklós

Nóra Löbmann-Miklós

Projektkoordinatorin Produktentwicklung

STEM-girl interview

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Chiara Pizzi

Chiara Pizzi

Management Engineering / Produktionsleiterin

STEM-girl interview

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Giorgia Staffoli

Giorgia Staffoli

Wirtschaftsingenieurin/Leiterin der Lieferkette

STEM-girl interview

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Federica Lofrano

Federica Lofrano

HSEQ-Assistentin und ASPP (Beauftragte für Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit)

STEM-girl interview

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Benjamin Rein

Benjamin Rein

Technologe

Der Erfolg liegt auf demselben Weg wie der Misserfolg; der Erfolg ist nur ein Stück weiter weg

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Denise Ferrarese

Denise Ferrarese

Marketing Specialist

Aber wenn du es nie versuchst, wirst du nie erfahren… zu was Du eigentlich im Stande bist

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Zsolt Kámán

Zsolt Kámán

Schichtleiter

Seid gute Teamplayer, die sich stets voll einbringen

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Réka László

Réka László

Schichtleiterin

Eine starke Gemeinschaft ist wichtig, und die kontinuierliche Wissenserweiterung treibt Ihre persönliche Weiterentwicklung voran

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Dr Marianna Rideg-Piskóti

Dr Marianna Rideg-Piskóti

Corporate Sustainability und CRM Managerin

Als ich zur Sustainability Managerin ernannt wurde, habe ich meine Leidenschaft für nachhaltigen Konsum zu meinem Beruf gemacht.

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Frank Pilz

Frank Pilz

Leiter Forschung und Entwicklung für die Trocellen Gruppe

Bei Trocellen zu arbeiten bedeutet eine konstante Herausforderung, langweilig wird einem dabei nie!

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Martin von Lienen

Martin von Lienen

Corporate Manager Finance and Administration

Für mich steht Trocellen für ein großartiges Team, das großartige Ideen hat. Dies führt zu einer kontinuierlichen Entwicklung…

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Róbert Virágh

Róbert Virágh

Group Leader Produktentwicklung

Mit Herzblut bei der Sache. Ich habe das Glück, die Produkte der Zukunft kennenzulernen, bevor sie erschaffen werden….

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Detlef Grossmann

Detlef Grossmann

Leiter Logistik und Datenschutzbeauftragter

Ich bin jetzt seit fast 39 Jahren im Unternehmen. Auf Grund der guten Kollegialität und tollen Zusammenarbeit innerhalb…

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Szilvi Básthy

Szilvi Básthy

Digital Marketing Managerin, Marketing Managerin bei der BU Isolierung

Ich hatte schon immer den Wunsch, Neues aufzubauen und zu erschaffen

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Andrea Kunné Vörös

Andrea Kunné Vörös

Logistics assistant

31 years, 3 positions. I love that at Trocellen I experience both change and stability.

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Poobalan Nagappan

Poobalan Nagappan

IT- und Verwaltungsleiter

Mitglied eines Gewinnerteams sein.

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Diana Azliza Binti Amat Azhar

Diana Azliza Binti Amat Azhar

Personal- und Verwaltungsassistentin

Es ist immer ein gutes Gefühl, in einem tollen Team zu arbeiten. Wenn das aber auch noch in…

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Isabell Hürten

Isabell Hürten

Finanzbuchhalterin

Die Trocellen Gruppe ist multi-culti – es macht Spaß über die eigene Ländergrenze hinweg, den Austausch mit verschiedenen…

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Zoltán Horváth

Zoltán Horváth

Produktions- und Technologieleiter(Polifoam, Dabas)

Ein Studium und die Zeit und Mühe, die Sie in Ihre Arbeit investieren, zahlen sich im richtigen Umfeld…

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